Sauberer Start für Startups
Natürlich wissen wir, teils aus eigener Erfahrung, was bei Unternehmensgründung alles zu tun ist. Businesspläne schreiben, Kapital einsammeln, Kunden akquirieren, Marke etablieren u.v.a.m.
Und natürlich recruiting, employer branding, interne Prozesse bilden. Womit wir beim gemeinsamen Thema wären, denn genau bei diesen Themen helfen eine sauber definierte und attraktive betriebliche Altersvorsorge und falls gewünscht auch eine betriebliche Krankenversicherung. Wenige benefits bieten soviel ROI wie für Arbeitgeber wie bAV und bKV. Auch und insbesondere für Startups, die ihre Markenbildung erst begonnen haben und Fluktuation noch weniger gebrauchen können als etablierte Unternehmen.
Dabei ist der Nutzen einer betrieblichen Altersvorsorge buchstäblich werthaltig, während eine betriebliche Krankenversicherung Zugang zu Gesundheitsleistungen bietet, die vom Einzelnen bspw. wegen Vorerkrankungen gar nicht versicherbar sind. Hier können Arbeitgeber „more than money can buy“ bieten.
bAVplus unterstützt Startups bei der Konzeption von bAV- und bKV-Konzepten, die zu jungen Unternehmen passen. Schlank, effizient, arbeits- und steuerrechtlich von Anfang an sauber.
Damit die Gründer den Kopf frei haben, um das Unternehmen nach vorne zu bringen.
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